Block yapay zeka araçları nedeniyle iş gücünün yüzde 40'ını işten çıkarıyorSquare, Cash App, Afterpay, TIDAL, Bitkey ve Proto'nun çatı şirketi olan Block iş gücünün yaklaşık yüzde 40'ını işten çıkarıyor. Şirketin kurucu ortağı ve CEO'su Jack Dorsey hissedarlara yazdığı mektupta bu kararın nedenini zeka araçları olarak açıkladı.
Şirket 4 binden fazla kişiyi işten çıkararak çalışan sayısını 10 binin üzerinden 6 binin altına düşürüyor. Eski Twitter kurucularından Dorsey bu değişimin işlerin kötüye gitmesinden kaynaklanmadığını garanti etti.
Dorsey brüt kârın büyümeye devam ettiğini ve işlerin güçlü olduğunu ancak bir şeylerin değiştiğini ifade etti. Geliştirdikleri zeka araçlarının daha küçük ekiplerle birleştiğinde şirket kurma ve yönetme anlayışını temelden değiştirdiğini söyledi.
Yapay zeka sektörü dönüştürüyor
Kararı alırken önünde iki seçenek olduğunu belirten Dorsey ya bu değişime ayak uydurarak aylara veya yıllara yayılan kademeli kesintiler yapacağını ya da dürüst davranarak hemen harekete geçeceğini kaydetti. İkinci seçeneği tercih ettiğini belirten Dorsey, tekrarlanan kesintilerin morale ve müşteri güvenine zarar vereceğini dile getirdi.
Block Finans Direktörü Amrita Ahuja ise teknoloji şirketinin finansal yönlendirmesinde durumu daha net bir şekilde özetledi. Ahuja yapay zeka kullanarak daha fazla işi otomatikleştiren küçük ve son derece yetenekli ekiplerle daha hızlı hareket etme fırsatı gördüklerini aktardı.
Dorsey çoğu şirketin bu gerçeği fark etmekte geç kaldığını düşünüyor. Gelecek yıl içinde şirketlerin çoğunluğunun aynı sonuca varacağına ve benzer yapısal değişiklikler yapacağına inandığını ifade etti.
İşten çıkarmalara yapay zekayı gerekçe gösteren birçok teknoloji şirketi pandemi döneminde çevrim içi hizmetlere yönelik talebi karşılamak için kadrolarını şişirmişti. Örneğin Block,2019 sonunda 3 bin 835 kişiyi istihdam ederken perşembe günkü işten çıkarmalardan önce personel sayısını 10 binin üzerine çıkarmıştı.
Teknoloji devlerinde yapay zeka dalgası
Teknoloji liderleri şimdilerde küçülmeye giderek pandemi öncesi rakamlara dönüyor. Meta, Microsoft ve Google gibi şirketler de yapay zekaya devasa yatırımlar yaparken binlerce çalışanını işten çıkardı. Meta, yaklaşık iki yıl içinde personel sayısını neredeyse iki katına çıkarmıştı.
Amazon ocak ayı sonunda 16 bin çalışanını işten çıkarırken, birkaç ay önce de 14 bin kişinin görevine son vermişti. Amazon Finans Direktörü Brian Olsavsky, şirketin yapay zeka harcamalarını artırırken diğer alanlarda maliyet düşüşüne gittiğini açıkladı. Amazon'un işten çıkarmaları Türkiye'yi de etkilemişti.
Meta'nın kurucu ortağı ve CEO'su Mark Zuckerberg ise 2026'nın yapay zekanın çalışma şeklimizi dramatik bir biçimde değiştireceği yıl olmasını beklediğini söyledi. Zuckerberg, eskiden büyük ekiplerin yaptığı projelerin artık çok yetenekli tek bir kişi tarafından tamamlandığını görmeye başladıklarını aktardı.
Bugün çoğu teknoloji şirketi, yazılım veya web sitelerini çalıştırmak için gereken bilgisayar kodunu otomatik olarak yazan yapay zeka araçlarını kullanıyor. Anthropic'in Claude Code veya OpenAI'ın Codex gibi araçları bu otomasyonu sağlıyor.
Yüksek eğitimli kişilerin on yıllardır yaptığı işlerin otomatikleşmesi, yapay zekanın iş gücü piyasasını altüst edeceğine dair korkulara yol açıyor. Sadece bu hafta Anthropic, popüler Claude modelini insan kaynakları, tasarım ve varlık yönetimi gibi ofis işlerinde daha iyi performans gösterecek şekilde güncelledi.
Şirketin Claude Cowork aracına yönelik güncellemeleri piyasaya sürmesinin ardından bu ayın başlarında yazılım hisseleri çakılmıştı. Ancak bazı analistler, yapay zekanın işlere yönelik acil tehdidinin öne çıkmak isteyen yöneticiler tarafından abartıldığını öne sürüyor.
İşten çıkarılanlara sunulacak haklar
Dorsey işten çıkarılan çalışanların, kıdemlerine bağlı olarak 20 hafta ve çalıştıkları her yıl için artı bir hafta maaş alacağını duyurdu. Çalışanlara ayrıca mayıs sonuna kadar hak edilmiş hisse senedi, altı aylık sağlık hizmeti, kurumsal cihazları ve ek 5 bin dolar verilecek.
ABD dışındaki çalışanların da yerel gereksinimlere göre benzer destekler alacağını belirten Dorsey, verimli ve soğuk olmaktansa garip ve insani olmasını tercih ettiğini söyledi. Şirket, insanların düzgün bir şekilde vedalaşabilmesi için Slack ve e-posta kanallarını Pasifik saatiyle perşembe akşamına kadar açık tutacak.
Dorsey ayrıca herkesi onurlandırmak ve teşekkür etmek için Pasifik saatiyle 15:35'te canlı bir video oturumu düzenleyecek. Yatırımcılar ise bu işten çıkarma kararına oldukça olumlu tepki verdi.
Açıklamanın ardından Block'un hisseleri borsa kapanışından sonraki işlemlerde yüzde 24'e kadar yükseldi. Şirketin mali raporu da ürün ve hizmetlerine yönelik güçlü bir talep olduğunu gösterdi. Block, yeni stratejisine yönelirken 500 milyon dolara kadar yeniden yapılandırma maliyetine katlanacağını açıkladı.