Yemeksepeti’nde üst düzey atamalar

Online yemek sipariş platformu Yemeksepeti, liderlik kadrosuna kattığı yeni isimlerle operasyonel verimliliği ve paydaş memnuniyetini artırmayı amaçlıyor. Teknoloji, İK ve ticari operasyonlar alanlarında deneyimli yöneticilerle yoluna devam eden şirket, bu adımla hem çalışan deneyimini hem de müşteri memnuniyetini üst seviyeye taşımayı hedefliyor.

Aşkın Bostancıoğlu, insan ve kültür lideri

Aralık 2021’den bu yana Yemeksepeti bünyesinde görev yapan Aşkın Bostancıoğlu, “Head of People” olarak şirketin insan ve kültür politikalarına yön veriyor. Finansbank ve ING gibi kurumlarda edindiği deneyimi, Yemeksepeti’nde genç yetenek programları, hibrit çalışma sistemi ve esnek izin politikaları gibi uygulamalara dönüştüren Bostancıoğlu, aynı zamanda sertifikalı bir koç olarak çalışanların bireysel gelişimini destekliyor.

Furkan Nebioğlu, ticaretten sorumlu GMY

2005’ten bu yana farklı sektörlerde yöneticilik yapan Furkan Nebioğlu, Yemeksepeti’nde 2020 yılında görev almaya başladı. Market ve Express birimlerinin kuruluş sürecinde aktif rol alan Nebioğlu, teslimat altyapısının gelişimine katkı sundu. Şubat 2025 itibarıyla CCO (Chief Commercial Officer) olarak atanan Nebioğlu, satış ve ticaret ekiplerinin yönetimini üstlenerek şirket gelirlerini artırmaya odaklanıyor.

İsmet Hıdır, pazaryeri deneyiminin başında

KFC, Starbucks ve Yıldız Holding gibi markalarda ürün geliştirme ve inovasyon projelerinde görev alan İsmet Hıdır, Yemeksepeti’nde pazaryeri deneyiminin liderliğini üstleniyor. Kasım 2021’den bu yana şirkette yer alan Hıdır, kullanıcı ve iş ortaklarını kapsayan deneyim metriklerini optimize etmeye odaklanıyor.

Murat Arman, lojistik yönetimini devraldı

Koç Üniversitesi mezunu ve University of Sussex’te yüksek lisansını tamamlayan Murat Arman, 2020 yılında Yemeksepeti ekibine katıldı. Şirketin iş modeli dönüşüm süreçlerinde öncü rol oynayan Arman, Şubat 2025 itibarıyla lojistik direktörlüğüne atandı. Yeni görevinde teslimat kalitesi ve operasyonel verimlilik alanlarına odaklanıyor.