Forbes 2025 listesi: Teknoloji çalışanları için ABD’nin en iyi işverenleri

Son birkaç yıldır teknoloji sektöründe devrim yaratan inovasyonun hızlanması sayesinde, yetenekli teknoloji profesyonelleri için iş piyasası parlak görünüyor. ABD Çalışma İstatistikleri Bürosu'na göre 2034 yılına kadar bilgisayar ve bilgi teknolojisi alanındaki istihdamın tüm mesleklerin ortalamasından daha hızlı artması bekleniyor.

McKinsey'in 2025 teknoloji trendleri raporu bunu daha da ayrıntılı olarak ele aldı ve şu teknoloji kategorilerinde iş ilanlarında önemli artışlar olduğunu ortaya koydu: ajans yapay zeka (2023 ile 2024 arasında iş ilanlarında yüzde 985'lik muazzam bir artış), üretken yapay zeka (iş ilanlarında yüzde 35'lik artış), uygulamaya özel yarı iletkenler (yüzde 22'lik artış), siber güvenlik (yüzde 7 artış) ve mobilite teknolojileri (6 artış) alanlarında önemli artışlar olduğunu ortaya koydu.

Ancak iş ilanlarının bol olmasına rağmen, hangi şirketlerin ilgi çekici işler, esnek çalışma saatleri, büyüme fırsatları veya rekabetçi ücret paketleri sunan en iyi işverenler olduğu her zaman açık değil. Bu yüzden Forbes, Amerika'nın Teknoloji Çalışanları İçin En İyi İşverenleri 2025 sıralamasını yaptı.

25 binden fazla çalışanla anket gerçekleştirildi

İkinci kez yapılan bu yıllık listeyi oluşturmak için Forbes, pazar araştırma şirketi Statista ile işbirliği yaptı ve ABD'de en az bin çalışanı olan tüm sektörlerdeki şirketlerde çalışan 25 bin fazla teknoloji çalışanını ankete tabi tuttu. Teknoloji çalışanları, yazılım geliştirme, siber güvenlik, bulut bilişim, veri proje yönetimi, teknik destek ve daha fazlasını içeren “teknoloji” veya “BT işlevleri” odaklı bir işi olduğunu belirten profesyoneller olarak tanımlandı.

Anket katılımcılarına, mevcut işverenlerini, önceki işverenlerini (son iki yıl içinde) ve sektördeki meslektaşları veya orada çalışan arkadaşları ya da aileleri aracılığıyla tanıdıkları şirketleri tavsiye etme olasılıklarının ne kadar yüksek olduğu soruldu. Mevcut çalışanlardan ayrıca işverenlerini şu kriterlere göre değerlendirmeleri istendi: Maaş, mesleki gelişim fırsatları, işyerinde esneklik, çalışanların fikir ve görüşlerini açıkça ifade edebilme imkanı ve şirketin teknolojik açıdan ilerici bir şöhrete sahip olup olmadığı. Forbes-Statista çalışan anketlerinin son üç yıllık verileri de dahil edildi.

Yanıtlar sayıldı ve analiz edildi; mevcut çalışanların verileri, eski verilere veya geçmişte şirkette çalışmış olan çalışanların ya da hiç çalışmamış kişilerin yanıtlarına göre daha fazla ağırlık verildi. Ardından her işverene bir puan verildi ve en iyi 300 şirket sıralandı. 

Forbes Amerika'nın Teknoloji Çalışanları İçin En İyi İşverenleri 2025 listesinde yer alan ilk 10 şirket şöyle:

1. Microsoft
2. Google
3. Micron Technology
4. Salesforce
5. Computer Task Group
6. NVIDIA
7. Cincinnati Children’s
8. Blue Shield of California
9. Toyota North America
10. Labcorp Holdings

Forbes Amerika'nın Teknoloji Çalışanları İçin En İyi İşverenleri listesinin tamamı için tıklayın

Forbes en iyi işveren listelerine giren şirketler nasıl seçiliyor?

Forbes, her yıl gazilere verdikleri destekle örnek teşkil eden şirketlerden ücret eşitliği konusunda öncü kuruluşlara kadar çeşitli kategorilerde en iyi işverenleri belirleyen çok sayıda liste yayınlıyor. Peki bu listeler nasıl oluşturuluyor? Diğer birçok listenin aksine, bu liste için başvuru alınmıyor. İşveren listeleri için Forbes, pazar araştırma şirketi Statista ile işbirliği yapıyor. Statista, binlerce çalışanı ankete tabi tutarak kapsamlı araştırma ve veri analizi gerçekleştirerek ülke ve dünya çapında kendi kategorilerinde en iyi şirketleri, kurumları ve kuruluşları belirliyor.

Yöntemsel ayrıntılar listeye göre değişiklik gösterse de bu listeler arasında ortak noktalar bulunuyor. Şirketin büyümesi, geliri, itibarı, programları ve çalışanlara sağladığı faydalar gibi temel metriklere dayanan listeler için, Statista analistleri önce her kategoride bir şirket havuzu belirliyor ve bu havuz, listenin kriterleri doğrultusunda daha da daraltılır. Statista daha sonra, nihai listeyi belirlemek için her şirket hakkında kamuya açık verileri masa başı araştırması ve analiziyle inceler. Anket tabanlı listelerde olduğu gibi, Forbes şirketlerden gelen başvuruları kabul etmez ancak şirketler otomatik doldurma istemine dahil edilmek için başvuru yapabiliyor.

Şirketlerin değerlendirmeye alınabilmek için çeşitli kriterleri karşılaması gerekiyor. Sıralanan kategoriye bağlı olarak, ilk eleme kriterleri arasında çalışan sayısı, faaliyet süresi, sektör kategorisi ve konum gibi ölçütler yer alabilir. Bunun ötesinde, anket yanıtları da dahil olmak üzere belirli değerlendirme faktörleri, her listenin metodolojisine özgü bir puanlama modeline dahil edilir. En yüksek puanı alan şirketler nihai listeye dahil ediliyor.